Đảng bộ May Hưng Yên: Đổi mới nhân lực-Kế thừa chọn lọc-Tạo giá trị mới- Làm chủ tương lai
Trong hai ngày 14,15/6, Tổng Công ty May Hưng Yên- CTCP (May Hưng Yên) tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ XXI, nhiệm kỳ 2025-2030. Đến dự Đại hội có: đồng chí Lê Tiến Trường- Ủy viên BCH Đảng bộ Chính phủ, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Dệt May Việt Nam, Chủ tịch HĐQT May Hưng Yên; đồng chí Đỗ Thị Hương- Phó Bí thư chuyên trách Đảng ủy UBND Tỉnh ủy Hưng Yên; đồng chí Nguyễn Khả Phúc- Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND Thành phố Hưng Yên.
Văn nghệ chào mừng Đại hội
Dự thảo báo cáo chính trị của Đảng bộ May Hưng Yên nêu rõ: Trong nhiệm kỳ qua, Đảng bộ May Hưng Yên luôn đặt công tác lãnh đạo sản xuất kinh doanh ổn định và phát triển bền vững là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, xuyên suốt. Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện của Đảng bộ, sự đoàn kết, nỗ lực và sáng tạo của đội ngũ cán bộ, đảng viên, người lao động, May Hưng Yên đã hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch các chỉ tiêu cơ bản về sản xuất kinh doanh với kim ngạch xuất khẩu đầu nhiệm kỳ đạt 70 triệu USD, cuối nhiệm kỳ đạt 73 triệu USD, tăng 4,2%; Doanh thu đầu nhiệm kỳ đạt 578,6 tỷ đồng, cuối nhiệm kỳ 678,3 tỷ đồng, tăng 17,2%; Lợi nhuận trước thuế, đầu nhiệm kỳ 72,2 tỷ đồng, cuối nhiệm kỳ 73,2 tỷ đồng, đạt 101,4%; Mỗi năm nộp ngân sách nhà nước từ 19 – 21 tỷ đồng; Thu nhập bình quân đầu nhiệm kỳ đạt 9,5 triệu đồng/người/tháng, cuối nhiệm kỳ đạt 11,8 triệu đồng/người/tháng, tăng 24%. Bên cạnh đó, toàn Đảng bộ có 100% chi bộ trực thuộc 5 năm liền hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên. 100% đảng viên trong đảng bộ được đánh giá hoàn thành nhiệm vụ, trong đó trên 90% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, 20% đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ…
Lãnh đạo Tập đoàn Dệt May Việt Nam tặng hoa chúc mừng Đại hội
Trong nhiệm kỳ, với niềm tin vào định hướng của Đảng, chiến lược phát triển của Tổng công ty, tích cực học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, đội ngũ CBNV-NLĐ đã phát huy 1.832 sáng kiến cải tiến, đưa vào áp dụng có hiệu quả, làm lợi cho đơn vị gần 20 tỷ đồng.
Nhiệm kỳ 2025-2030, Đảng bộ May Hưng Yên đặt ra mục tiêu xây dựng Tổng Công ty phát triển doanh nghiệp bền vững; tích cực đổi mới phương thức kinh doanh, tìm khách hàng và thị trường mới, đồng thời có phương án đào tạo nguồn nhân lực để có thể triển khai được các yêu cầu mới trong cạnh tranh; tạo đủ việc làm, ổn định thu nhập, từng bước nâng cao đời sống cho người lao động…
Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Lê Tiến Trường ghi nhận những thành tựu nổi bật của Đảng bộ May Hưng Yên trong nhiệm kỳ 2025-2030. Đồng chí Lê Tiến Trường nhấn mạnh: “Giai đoạn hiện nay và sắp tới, việc lãnh đạo doanh nghiệp phải xuất phát từ trí tuệ. Chúng ta đang bước vào giai đoạn 5 năm 2025-2030 với bối cảnh kinh tế thế giới và trong nước có nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Đề thích ứng nhanh với thị trường, vai trò của lãnh đạo của tổ chức Đảng trong doanh nghiệp có vốn nhà nước không chi phối, hoạt động theo Quy định 47 của Ban Bí thư trở nên quan trọng trong việc định hướng, lãnh đạo thông qua đảng viên tham gia bộ máy quản lý và giám sát, đảm bảo doanh nghiệp phát triển bền vững, hiệu quả và đúng định hướng. Đảng bộ May Hưng Yên cần phối hợp với HĐQT-CQĐH tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng chiến lược phát triển Tổng Công ty trên các phương diện: Nâng cao hiệu quả giáo dục chính trị, tư tưởng, bồi dưỡng lý tưởng, dạo đức cách mạng, tinh thần trách nhiệm cho cán bộ, đảng viên, người lao động. Đảm bảo xây dựng doanh nghiệp hài hòa lợi ích cổ đông- người lao động- quản lý nhà nước. Kết hợp hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát của Đảng và công tác quản trị rủi ro của đơn vị theo hướng phòng ngừa từ sớm, từ xa, đảm bảo nền tảng bền vững lâu dài cho doanh nghiệp. Quan tâm phát triển đảng viên mới, gắn công tác xây dựng Đảng với nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Phát huy vai trò nòng cốt của tổ chức Đảng trong lãnh đạo phát huy dân chủ, đoàn kết nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp…”.
Đồng chí Lê Tiến Trường đề nghị, Đảng bộ May Hưng Yên đưa vào nhiệm kỳ mới phương châm hành động: Đổi mới nhân lực/ Kế thừa chọn lọc/ Tạo giá trị mới/ Làm chủ tương lai.
Lãnh đạo Tỉnh ủy, Thành ủy Hưng Yên tặng hoa chúc mừng Đại hội
Tại Đại hội, đồng chí Nguyễn Khả Phúc cũng đánh giá cao kết quả công tác xây dựng Đảng và thực hiện nhiệm vụ chính trị của Đảng bộ Tổng Công ty May Hưng Yên. Tuy phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức diễn ra trong cả nhiệm kỳ, nhưng cán bộ, đảng viên, người lao động May Hưng Yên đã hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng bộ nhiệm kỳ 2025-2030 đề ra. Đặc biệt, thu nhập bình quân của người lao động May Hưng Yên tăng cao hơn 11% so với lương tối thiểu vùng, đóng góp tích cực vào tốc độ tăng trường của tỉnh Hưng Yên hiện nay.
“Trong nhiệm kỳ mới, Đảng bộ May Hưng Yên cần đẩy mạnh công tác chính trị, tư tưởng, xây dựng đội ngũ đảng viên là hạt nhân thực hiện nhiệm vụ chính trị, dẫn dắt tư tưởng cho đội ngũ công nhân lao động đi theo đường lối của Đảng, chính sách của Nhà nước và chiến lược phát triển bền vững của Tổng Công ty. Sau khi tỉnh Hưng Yên hoàn thành sắp xếp bộ máy hành chính, chính thức chuyển về sinh hoạt tại Đảng bộ phường Phố Hiến, Đảng bộ May Hưng Yên cần tiếp tục phát huy truyền thống, lan tỏa tinh thần xây dựng tổ chức Đảng vững mạnh toàn diện, khẳng định vai trò nòng cốt của cán bộ, đảng viên trong xây dựng doanh nghiệp phát triển đến các doanh nghiệp liên doanh, liên kết trên địa bàn…”- Đồng chí Nguyễn Khả Phúc nhấn mạnh.
Đại biểu bỏ phiếu bầu BCH nhiệm kỳ 2025-2030
Ban chấp hành mới ra mắt
Đại hội đã tín nhiệm bầu BCH nhiệm kỳ 2025-2030 gồm 15 đồng chí.
N.G